幼儿园老师绩效考核细则制度模版

幼儿园老师绩效考核细则制度模版一、考核目的与原则本绩效考核制度的目的是评估幼儿园老师在教学、教育管理和个人能力等方面的绩效表现,为进一步提高教师教育教学质量和专业水平提供依据。本绩效考核制度的原则包括

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