解聘书（通用16篇）_1

解聘书（通用16篇）解雇原因 ① 工作绩效不合要求、行为不当、违反规定、业务水平不合格、不服从等员工个人方面的原因。 ② 不服从。这时常是解雇的原因，虽然它比其他解雇原因更难证明。