2 人才突破瓶颈

- 提拔一个准人才,高管应该协助他什么?防范他什么? - - --准人才是最接近人才的人,所以还是要拉一下,因为不是确定人才,有时候也要盯一盯扶上马 送

腾讯文库22 人才突破瓶颈