新入职员工培训方案设计（入职培训）

新入职员工培训方案设计　　一、培训目的：　　1.使新员工全方位的了解企业环境，认同并融入企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的规章制度和行为规范；　　2.使新员工明确自己的工作目标和岗位职