人事内务岗位职责

人事内务岗位职责 1、全面负责公司的人力资源管理与开发工作; 2、负责招聘管理工作;部门人才需求计划以及发展情况制定企业人才招聘计划; 3、负责培训管理工作;具体包括培训计划拟定