农技推广体系改革与建设工作调研报告

农技推广体系改革与建设工作调研报告 　农业科技推广工作事关农民增收和农村主导产业的健康开展。为引起全社会对农业科技推广工作的高度重视，8月24日至25日，政协财经委组织局部委员，对农技推广体系改革与

农技推广体系改革与建设工作调研报告 农业科技推广工作事关农民增收和农村主导产业的健康开展。 为引起全社会对农业科技推广工作的高度重视，8月24日至25 日，政协财经委组织局部委员，对农技推广体系改革与建设情况进 行了专项视察。现将视察情况报告如下： 我县启动的农技推广体系改革与建设试点工作，已被省农业厅 誉为“模式”，在全省范围进行推广。其主要效果表现为: 1、体制改革初见成效，效劳体系日趋完善。按照精简效能的原 那么，突出区域产业特色，对原有农技推广机构进行了归并整合， 建立了县、乡、村三级农技效劳网络。一是职能定位明确。依法明 确了县乡农技推广机构的公益性质，核定了机构职能、人员编制、 岗位责任和隶属关系，将农技推广人员待遇全额纳入了财政预算， 消除了农技人员后顾之忧。二是机构设置合理。将县级农技推广机 构由8个调整为5个，整合12个乡镇农综站，设立4大区域站，同 时组建村级农技效劳室，确保了农技人员专职专责，效劳链条得以 延伸，覆盖面不断扩展。三是管理体制优化。调整后5个县级农技 推广机构为县局直属管理，4大区域站为县农技中心派出机构，各 农技推广机构经费独立核算，人、财、物“三权归县”，实行县建 县管，既落实了农技推广事业的责任主体，又最大限度整合了资 源，便于事业开展。 2、工作机制全面创新，农技推广效果良好。一是建立了新型工 作运行机制。按照改革后职能定位，及时建立健全了县中心、区域 站、村效劳室和农技人员等各项管理制度，实现了农技推广工作的 有序运转。二是实行了农技人员聘任制。启动了农技人员执业资格 准入制度试点工作，落实竞争上岗制度，通过笔试、面试、民主测