2022-2023年度贵州省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师练习题二及答案

2022-2023年度贵州省企业人力资源管理师之三级人力资源管理师练习题(二)及答案一单选题(共60题)1、培训评估中最常用到的方法是（　　）A.观察法B.测试法C.问卷调查法D.情境模拟测试

年度贵州省企业人力资源管理师之三级人力资源 2022-2023 管理师练习题二及答案 () (60) 一单选题共题 1 、培训评估中最常用到的方法是（ ） A. 观察法 B. 测试法 C. 问卷调查法 D. 情境模拟测试 C 【答案】 2 、下列选项中不属于薪酬体系设计基本要求的是（ ）。 A. 补偿职能 B. 调节职能 C. 效益职能 D. 衡量职能