新机制、新方法发展党员座谈会经验交流汇报

新机制、新方法发展党员座谈会经验交流汇报支部高质量发展党员座谈会经验交流汇报  xxxx市王集镇严把“四关”做好发展党员工作 为进一步提高党员队伍整体素质,不断改善和优化党员队伍结构，今年以来，xxx

新机制、新方法发展党员座谈会经验交流汇报 支部高质量发展党员座谈会经验交流汇报 xxxx市王集镇严把“四关”做好发展党员工作 为进一步提高党员队伍整体素质,不断改善和优化党员队伍结构，今年以 来，xxxx市王集镇积极探索党员发展新机制、新方法，严把四个关口，扎实做 好发展党员工作。 严把入口关。遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总 体要求，从思想政治、工作业绩、廉洁自律、遵纪守法、群众基础等方面研究 制定入党积极分子评选标准，对符合条件者作为入党积极分子重点培养，同时 着力改善党员队伍结构老龄化的现状，提升党支部活力。 严把“教育关”。采取“理论+实践”模式，对发展对象进行全程教育培 养。一方面利用党课、集中培训、“两学一做”微信群等方式，强化对入党积 极分子、预备党员在党章、党纪、党性等方面的教育。另一方面组织入党积极 分子和预备党员积极参加实践锻炼，让他们投身到“党员活动日”、脱贫攻坚 志愿帮扶等工作当中。 严格程序关。严格按照《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作 细则》工作要求，严格执行发展党员工作5个阶段、25项程序、47项工作指 标，对培养、教育、政审、公示、接收、考察、转正等每一个环节严格审核把 关，做到程序一个不少，环节一个不漏，整个过程公平、公开、公正，确保党 员发展质量。 严把材料关。坚持有凭有据发展党员，对全镇39个党支部发展党员进行 全程指导，发放党员发展流程图及党支部发展党员材料目录，同时根据审核结 果对各支部进行一对一指导，保证资料的完整、规范，发展党员的审批材料、 会议记录、谈话记录一并保存至党员档案，并由镇组织办统一管理。（赵富 强） 支部高质量发展党员座谈会经验交流汇报 xxxx市襄安镇：“三步走”做好党员发展工作