2021-2022年度湖北省劳动关系协调员能力检测试卷B卷附答案

2021-2022年度湖北省劳动关系协调员能力检测试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、相较于非国有企业、集体企业及其控股企业，根据《企业民主管理规定》的规定，国有企业、集体企业及其控股企业还应进行厂

年度湖北省劳动关系协调员能力检测试卷卷附 2021-2022B 答案 一单选题共题 (60) 、相较于非国有企业、集体企业及其控股企业，根据《企业民主管理规定》的规定，国 1 有企业、集体企业及其控股企业还应进行厂务公开的一项内容是单选题集体合同文 ()()A. 本和劳动规章制度的内容 职工提薪晋级、工资奖金收入分配情况 B. 社会保险以及企业年金的缴费情况 C. 劳动争议及处理结果情况 D. 试题答案 :B 、劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利单选题 2()() 解除劳动合同，但是应当提前日以书面形式通知劳动者单方面解除劳动合同， A.30B. 无需提前日以书面形式通知劳动者解除劳动合同，但要经过劳动合同当事人协商一 30C. 致 解除劳动合同，但是应当提前日以书面或口头形式通知劳动者 D.30 试题答案 :B 、在规章制度的实施过程中，应当遵循一些基本的原则，这些原则不包括单选题 3()() 严格执行，依章治企原则 A. 前后统一，全面实施原则 B.