公司末位淘汰制度（4篇）

公司末位淘汰制度是一种管理手段，指的是在人力资源管理中，根据员工的绩效和表现进行淘汰。具体来说，该制度通常会设定一个时间周期，比如每年、每半年或每季度，公司会根据员工的绩效评估结果，将表现最差的一部分