行政人事部经理工作职责（4篇）

行政人事部经理工作职责作为行政人事部经理的工作职责包括：1. 制定和执行公司的人力资源战略和政策，确保公司的人力资源管理与业务目标保持一致。2. 监督员工的招聘、面试和入职流程，并确保公司吸引、留住和