新生代员工组织支持感与组织依恋的关系

新生代员工组织支持感与组织依恋的关系一、引言20世纪60年代,依恋理论由Bowlby首次提出,刚开始时该理论关注于婴儿和母亲,把母子间那种特殊的情感连结定义为依恋[1]。依恋系统在人的整个生命历程中发