2022培训工作报告范文

培训工作报告范文 一、教育培训工作基本情况  今年以来，公司人力资源部完善员工教育培训制度，促进培训有效开展。本着干什么、学什么，练什么、比什么的原则，始终坚持向培训要素质，以素质促发展