《235会议学习心得》

议学习心得》回首过去，行业通过不断深化改革、推进科技创新、加大品牌培 育、提升管理水平，特别是通过“卷烟上水平”战略任务的有效实施，在 品牌发展、原料保障、技术创新、市场营销、基础管理等方面取得了 长

议学习心得》 回首过去，行业通过不断深化改革、推进科技创新、加大品牌培育、提升管 理水平，特别是通过“卷烟上水平”战略任务的有效实施，在品牌发展、原料保 障、技术创新、市场营销、基础管理等方面取得了长足发展，行业和企业发展也 站在了一个新的起点上，如何推动行业持续发展、协调发展、共同发展，进一步 增强行业发展后劲和活力。这需要进一步发挥文化在推进“卷烟上水平”中的凝 心聚力作用，用文化引领发展、促进融合、提升活力，通过文化的力量来推进“卷 烟上水平”再上新台阶。 当前，行业发展已进入至为关键的时期，面临着许多挑战和难题，比如，如 何适应企业组织结构的深刻变化，增强泛博干部职工对企业的认同感；如何激发 员工干事创业的积极热情，增强员工责任意识、大局意识，促进人的全面发展等 等。这都迫切需要我们充分认识推进行业文化建设的重要性和紧迫性，切实把思 想和行动统一到全会精神上来，以思想文化新觉醒、理论创造新成果、文明建设 新成就，推动行业文化建设深入开展。加强文化建设，首要任务是加强社会主义 核心价值体系建设，这是发展社会主义先进文化的重大战略任务。“两个至上” 行业共同价值观是社会主义核心价值体系在行业的具体体现，是全行业万干 50 部职工的共同信念和精神追求，符合社会主义核心价值体系要求。深入开展“两 个至上”行业共同价值观教育，是行业文化建设之魂，必须始终高度重视，深入 扎实开展，不断取得新的成效。 工对企业的认同感和归属感，进一步调动员工工作积极 性和主动性，激发员工爱岗敬业、拼搏奉献的热情。