教职工奖惩制度四

教职工奖惩制度四文章来　源初 中教师网 w 9 　1 　为了更好的调动全校教职员工的工作积极性，提高工作效益，推动课程改革，使学校管理更加科学化、规范化、制度化，经学校职工代表大会讨论

教职工奖惩制度四 文章来 w9 源初中教师网 1 为了更好的调动全校教职员工的工作积 极性，提高工作效益，推动课程改革，使学校管理更加科学 化、规范化、制度化，经学校职工代表大会讨论，特制定教 职工奖惩制度。 一、对教职工的奖励和处罚要实事求是，公开合理，按 “” 照上级奖惩条例的有关规定，经过一定的评议、审批手续， 并公之与众。 二、党政工团政府部门和政府下属职能部门颁发的与教 职工本职工作相吻合的个人荣誉称号，我校党政工评出的先 进个人称号。个人荣誉称号是针对个人的、学校同意推荐上 报的，有证书的，评选出来的。 表彰先进，坚持德、勤、能、绩、责综合评定，由群众 评议推荐，处、室、学年组申报，学校支委会审批。 三、给予教职工处分必须慎重，应由学校组织调查，取 得确凿证据后，根据事情的隐密程度和当事人认识态度，在 一定范围内公开讨论，形成初步意见后，由学校支委会决定。 记过以上处分需报请上级主管部门批准。 （一）奖励以精神鼓励为主，物质鼓励为辅。