20232024年度初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析

2023-2024年度初级经济师之初级经济师人力资源管理通关考试题库带答案解析一单选题(共50题)1、将关于特别优良或劣等绩效行为的叙述加以等级性量化的一种绩效考核的方法是（　　）。A.配对比较法