人力资源部业务保安责任制（4篇）

人力资源部业务保安责任制是指人力资源部门在管理人力资源方面要承担的保安责任，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等方面的责任。下面将从以下几个方面详细介绍人力资源部业务保安责任制。一、招聘责任人力资源部