公司员工岗位工资调整方案

撰写人：___________日 期：___________××公司员工岗位工资调整方案　经过全体员工的努力，今年超额完成全年计划，各方面工作取得了可喜的成绩，为了鼓励员工在明年更加努力工作，创造更高

精品范文模板可修改删除 撰写人：___________日期：___________ ××公司员工岗位工资调整方案 经过全体员工的努力，今年超额完成全年计划，各方面工作取得了可喜的成绩，为了鼓励 员工在明年更加努力工作，创造更高的经济效益，本公司拟对员工岗位工资进行调整。方案 如下： 1调整外籍员工的岗位工资 外籍员工工作努力、富有成效，为此拟对外籍员工×××等人，×月岗位工资进行调整。 即在原基础上增长5%；×××等人按岗位工资的3%进行增长，以红包的形式折合人民币全 年分两次发放。 2修改岗位工资标准 拟对现行的10级30档岗位工资标准进行修订，最高档金额由原4700元提高到5 600元，最低档由原1000元提高到1500元(试用期间的工资)，试用3个月后经考核合 格，岗位工资可确定为1400元。技术性较强的岗位试用期间的工资为800元，经过3个 月试用考核合格后根据技术水平的高低其岗位工资可确定在1500~2400元之间。对新招 聘的具有领班以上职务的员工，试用期间的岗位工资确定在C档，3个月试用合格后可调到 各个职务的B档。 3调整岗位工资方案 (1)此次调整岗位工资采取与淡季培训相结合的办法，由部门对员工进行考核。 免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以 13 第页共 若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。 页