公选考试之案例分析辅导资料

公选考试之案例分析辅导资料(五)省里将《发展非公有制经济,保障职工合法权益》作为重点调研课题,将此交给综合处作前期调研。综合处李处长是S省A市人,就决定前往该市调研。与该劳动保障局联系后,安排了四天调

公选考试之案例分析辅导资料(五) 省里将《发展非公有制经济,保障职工合法权益》作为重点调研 SA 课题,将此交给综合处作前期调研。综合处李处长是省市人, 就决定前往该市调研。与该劳动保障局联系后,安排了四天调研,并 提出因同去的同志没来过该市,也安排了一天时间游览。李处长调研 采取座谈会、查阅资料形式。到调研地后,安排了四家企业都有劳保 的联系点。第一天,与两家企业座谈,并按照安排开展调研活动,在 调研过程中,劳保局张局长要李处长讲话,李处长提了工作要求。第 二天到第四天,都因为吃请没有按计划进行调研。第五天,李处长觉 得调研不充分,提出继续调研,市劳保局提供了一份材料,李处长看 了材料后,觉得不错,就不再调研,返回省机关。 1 、请评析李处长这次调研行为。 2 、如何做调查研。 【参考答案】 1 、李处长的调查研究可以说是走马观花,晴蜓点水,既不深入, 也不全面,是不会得到真正的实际情况的。而这种现象在我们很多领 导干部的实际工作中却是大量存在。分析其原因: 第一、没有正确的工作观、事业观、政绩观是其思想根源。 第二、官僚主义、形式主义严重,工作作风漂浮所致。 第三、没有正确认识到调研的重要作用,没有掌握调研的正确方 法。 2 、我认为要做好调研必须在以下六个方面狠下功夫:

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