薪酬与绩效考核制度（销售人员）

薪酬与绩效考核制度为实现“薪酬优、人员精”的员工激励目标、“业务增、成本降”的企业经营目标, 公司决定自20XX年1月1日起对预混料事业部销售人员执行以下薪酬与绩效考核制度： •业务人员一、薪酬结构：