区域运营经理的基本职责描述

区域运营经理的基本职责描述1.负责区域内所有门店经营指标达成;2.负责区域内所有门店品质达标及销售渠道问题的反馈、解决;3.负责完成区域内总经理及中层管理人员的储备及培养指标，满足区域内用人需求;4.

区域运营经理的基本职责描述 1. 负责区域内所有门店经营指标达成; 2. 负责区域内所有门店品质达标及销售渠道问题的反馈、解决; 3. 负责完成区域内总经理及中层管理人员的储备及培养指标，满足区域内用人 需求; 4. 负责制定区域内门店销售预算;执行各项市场销售活动;制定区域营销计划， 完成销售指标;督促并协助分店完成经营指标; 5. 督导店总改善困难门店的经营状况;成本控制以及本区财务的内控管理检查 工作; 6. 协助开业筹备部，负责监督区域内筹备店的工程施工方按照标准及图纸施 工;对过程进行检查监督并及时提出运营意见，确保筹备结束后的竣工验收，并督 促跟进竣工验收中发现的必须整改项; 7. 负责本区域内加盟店应收款、问题处理、清退解约等工作; 8. 负责定期召开区域内的经营分析会、专题研讨会，形成决议并执行，同事报 备上级部门; 区域运营经理的基本职责描述（二） 职责： 1、负责建立、定期设定各分店的绩效考核标准; 2、负责区域内店铺业绩指标达成的督导; 3、负责店铺样衣、陈列品、软装、配件采购; 4、储备人才培养、筛选、提携; 5、负责监督、维护及挖掘各类网络推广渠道; 6、负责店铺营运人员的各类营运技能培训; 第1页共4页