培训管理制度范例（4篇）

培训管理制度范例1. 目的本制度旨在规范和管理公司的培训活动，提高员工的专业技能和综合能力，并推动公司的发展。2. 适用范围本制度适用于公司所有员工的培训活动。3. 培训需求识别公司将定期或不定期进行