项目部管理人员绩效考核管理制度

项目部管理人员绩效考核管理制度第一章 总则第一条目的一、建立科学有效的绩效考核制度，可以进一步提升项目部的整体管理水平和经营业绩；二、通过绩效考核，加强各级管理人员间的横向、纵向多维度考察、 沟通，增