从公司治理结构看中国国有企业改革的成效问题与出路

从公司治理结构看中国国有企业改革的成效、问题与出路　; 从扩大自主权和利润留成算起，国有的改革已经走过了17年的。如何评价这项改革的成效？或者简单地说，中国国有企业的改革是成功的还是失败的？如果

从公司治理结构看中国国有企业改革的 成效、问题与出路 ; 从扩大自主权和利润留成算起，国有的改革已经走过了17年的。 如何评价这项改革的成效？或者简单地说，中国国有企业的改革是成 功的还是失败的？如果你向所有关心中国改革的经济学家提出这样 的，你得到的大概是两个相反的答案。一个答案是“中国国有企业改 革是成功的”。给出这个答案的主要是海外的经济学家，包括海外的 中国经济学家，但主要是外国学者。已发表的比较有的文章包括 Chen等人（1988），;Gordon;和Li（1989），Jefferson;、Rawski和 Zheng;（1992），;Naughton;和McMillan（1992），Hay;等人 （1994），;Groves;等人（1994，;1995;），等等。这些的一个基本 发现是，中国国有企业全要素生产率自改革以来年平均增长在;2~4%， 对比之下，改革前基本上是停滞不前的。有些学者进一步得出结论说， 中国的经验证明，所有制问题并不是最重要的。与海外经济学家的答 案形成显著对比的是中国国内的经济学家的答案。中国经济学家的主 流观点是，十几年来的国有企业改革基本上是不成功的，或者说是失 败的。对中国经济学家来说，这种不成功可以说是一个不容置疑的、 人所共知的事实，因此，如果我这里引证任何一位经济学家的文章作 为代表，我将免不了冒犯“英雄所见略同”的其他经济学家。不仅如