妇女工作综合目标评核制度（四篇）

妇女工作综合目标评核制度是一种评估和提升妇女就业状况的制度。该制度旨在确保妇女在职场的平等机会和待遇，并促进性别平等。以下是该制度的主要要点：1. 目标制定：制定妇女工作的综合目标，包括提高妇女就业率