人力资源主管的岗位职责范文（4篇）

人力资源主管的岗位职责范文一、人力资源规划及组织设计1. 制定并实施公司的人力资源规划，包括招聘计划、员工流动计划和绩效考核计划等，以满足公司组织发展的需要；2. 根据公司发展战略，设计和调整企业的组