人事实施部门职责（二篇）

人事实施部门职责1、严格执行监督公司各项制度;2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料，协助组织、安排应聘人员的面试;3、监督统计员工考勤、外出、和办理请休假手续;4、办理员工入职、培训、离职、社保公积金等