2022-2023年度广东省国家电网招聘之人力资源类模拟考核试卷含答案

2022-2023年度广东省国家电网招聘之人力资源类模拟考核试卷含答案一单选题(共60题)1、后悔值法属于( )。 A.确定型决策方法 B.风险型决策方法 C.不确定型决策方法 D.综合型决策方法

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