通用产假工资怎么算

产假工资怎么算？产假工资怎么算？　　下面是小编给大家整理的关于产假工资计算的一些信息，希望对你有所帮助。　　一、产前假工资规定　　1、孕期工资　　女职工怀孕七个月以上(按28周计算)，如工作许可，经本

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。 产假工资怎么算？ 产假工资怎么算？ 下面是小编给大家整理的关于产假工资计算的一些信息，希望对你 有所帮助。 一、产前假工资规定 1、孕期工资 女职工怀孕七个月以上(按28周计算)，如工作许可，经本人申请， 单位批准，可请产前假两个半月。提醒注意的是，请长病假女职工不享 受产前假。这两个半月的产前假只能按预产期在产假前执行。至于女职 工请产前假期间的工资按本人工资的百分之八十发给”。 1