三招化解“跳错槽”危机
三招化解“跳错槽”危机 一、坚持做满三个月,确定新岗位是否真的不适合。新人初来乍到,难免需要一段时间的适应,不妨做满三个月,视事态发展的情况而定,同时做满三个月也使你不至于显得很差劲,在业内留下话柄
三招化解“跳错槽”危机