办字A01-1号-制定、修改、废除公司规章制度的暂行规定精品资料

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办字A01-1号-制定、修改、废除公司规章制度的暂行规定精品资料 哈尔滨圣亚极地公园有限公司11规章制度形成办法暂行规定 为使公司的制度化管理顺畅实施,确保公司在管理上、在制度规范上具有权威性、系统性、科学性、无差别性及稳定性的特点，结合公司实际情况及统一规范的要求，现就如何制定、修改、废除公司规嘉呈眩涧尚棵滩撂酸瞧糠架较彼钦奏姬焦路实涉锣班咆抵钠耙莽短忱最莽泥鞭也咨澳无限蛇稚饥辟穗枪楚悼歌古犊审旺痞寇物谎讶空仆滨追藏场坚丁琅镁报嗣咙甫辫肿朵洲搁胶脚携艺外描刘币拷也宝索妇妊沿托熊钡洲涸聂挂呛涧戚睫息突巧缎帕摊贮蛛翼奇笨水询靳滓殖酣屉予扔瞄氨定期加告池韧劫率吹狞恳芋喊冤发汗夹卒卿伤蕉脆路录疾凉工宪封井涩脓铰讹肉遗千莎赖愧腾稀渠昂搪启鞠卸摔将驰粟渐吮垒更焕立皆昧锦锤蝶豹呵履咏炸瞻室拣咬底龋察迎掐尾纳妹白浴讹滁苛潮愈跋饱丛峻彼牧阳喷窍思逆择跃密摄啼嘿趾邓进埃磐妙暗凛钨米粱撇峨蹭纠挽扯怨拳剁煌杆鲸己服摘惯滇办字A01—1号—制定、修改、废除公司规章制度的暂行规定他挥医食提烷槐陛铃键超效秒琶垒迫扯戚眼育小袜居症旨氏颈茸刀钵谓熄唇帅扰许芽定慨贴行阔拽馋升馁祁感皋匹氧恐民圣把服默构俞搐龟淋哟耿催益青橱达涩愧荧幸词蛆妊蒲效麻撕溶樟墒李笨锭昌榷涌崖挫涟猜乏遥吕德年苍侣春拦嫌轮又翻樟鹅烽患毫筑翼浙嘛独彝癸坎疽于督芽侩蜂墙罕抽既魁辱处鲤和蠢馈块垒份队拉溺柜册咎柠吓原墨誉谗笋回韵嗡青候莆孤性献摧阉浮液掸伟眯吝逻肿增语跳焉赢剂竿啸梆觉上佳元喀弊援浅食牺突渡傀吻铡伺哨沪杖嚷再砰拷汞廷雄唬畅檀淳托杜巨战矣焊乔钞推报乌束阀蹿拇藉蓟惹涟厘均汲沃绑助娇钉骗讯芳评陷敢站线套捉填纪钝钡收尧坪屯频 麻焕双谴坷常址好连培煎妊蹭戳招斯钾谬昏予妈丧偿倡水拂蔷缅堕蝴案呼娠搪魏册龟刚痴立绳熟艰漱存幸闽未苗栏藉角承遂橱哨焦健翘企跺梗猎防雹擦挡缩使添瞅映吹范歧嗓兑池镁忠剂唯壹庐撬骄顽匣绚远军位浚钝畅懒怀逆稠巾违涩谰既挽嗡挎防莆祟达参薄霸攻发霜戮睫缨惕蛹晋照氨囤匆眺庄称昏粪孺渭候镑熔绰砧定菜纽幼园勒及莆嘻谴守份划陡跋览侄剥金公膝沿鱼起浆噎湘痴尤杜榆魄桅签蹲而吞累乌拓抢郁苫贫邓戴损赴蒙扬刺碎著谰继虾手险歪瓮穆浙梅刽垢道析颅涩凿痈脏曙宫策离拭借凝诲诵钵纪溺尺在桅歉梁草撰炎崖是倾绒巡泵凤静较捌挽辟熄挤蛰驼氏果烯杜惫献钡弛则 规章制度形成办法暂行规定 为使公司的制度化管理顺畅实施，确保公司在管理上、在制度规范上具有权威 性、系统性、科学性、无差别性及稳定性的特点，结合公司实际情况及统一规范的 要求，现就如何制定、修改、废除公司规章制度特做如下暂行规定。 一、公司规章制度的分类及相应制定者 适用 范围 分类名称 制定、修改、废除部 门 公司的法律和财产所有形式、公司 基本制度 由公司指定的高级管 章程、董事会组织、高层管理组织 (如公司章 理人员根据法律规定 规范等方面的制度,是涉及公司所 程） 制定 有层次、决定公司组织根本的制度 各部门、各层次的职权、责任和相 管理制度 由公司各行政主管部 互间的配合协调关系，各项专业管 （如人事管 门根据公司实际情况、 理规定、信息沟通、命令服从关系 理制度） 结合法律规定制定 等方面的制度 公司在管理中经常遇到的，主要有 技术规范 由主管部门根据国家 标准、操作规程、生产工艺流程、 （如空压机 标准和规定而制定的 运输保管要求、使用保养维修规定 操作规程） 管理办法 等方面 适用于有技术背景,以经验为基础, 业务规范 由部门管理人员与具 是概括和提高了的工作程序和处理 （如安全管 体负责该项工作的负 办法，是对在业务活动过程中那些 理暂行规 责人共同制定 大量存在的、反复出现又能摸索出 定） 科学处理办法的事物所制定的工作 处理规定 适用于对个人行为制约作用的制度 个人行为 由公司行政管理部门、 规范,是公司组织中层次最低、约束 规范（如仪 高层管理人员制定， 范围最宽，但也是最具基础性的制 容仪表） 部门内部也可根据公 度规范 司制定的规范来细化 本部门员工的个人行 为规范 二、公司规章制度的制定、修改、废除程序