2024考核方式改革成效总结

2024考核方式改革成效总结引言：在面对日益激烈的全球竞争环境下，公司的核心竞争力越来越重要，而员工的绩效表现则是公司核心竞争力的重要组成部分。因此，公司决定在2024年进行考核方式改革，以提升员工绩