劳动者主张未签合同二倍工资需要收集哪些证据

劳动者主张未签合同二倍工资需要收集哪些证据？问：刘女士应聘到重庆某艺术公司上班。双方约定，其基本工资为3000元，另有提成加餐补。期间，公司以种种理由为借口，一直未与刘女士签订劳动合同。今年初，刘女士