员工给公司的意见和建议

员工给公司的意见和建议 员工对公司提意见要选择适当的时机，那么，下面是给大家收集的员工给公司的意见和建议，供大家阅读参考。 1、各个部门的沟通要流畅，保持高度的和-谐。

员工给公司的意见和建议 员工对公司提意见要选择适当的时机，那么，下面是给大家收 集的员工给公司的意见和建议，供大家阅读参考。 1、各个部门的沟通要流畅，保持高度的和-谐。 建议改进的方法:加强各门门之间的感情的沟通，在不损坏各部 门利益的基础之上要使各个部门的小利益同公司的大利益相互和- 谐，使几个目标和为一起，这样我们的工作才能取得较大的进步。对 于些工作文件政策之类的书面规定，一定要全面的落实，特别是销售 和财务部门要及时地联系。不要等到问题发生实在解决，那时不仅事 倍功半，同时也会严重的影响积极性。 2、一切要以事实说话。 建议改进的方法:在我们的工作过程中，一切要以事实为依据， 根据现实问题反映出来的问题进行对症下药，不仅要进行全面地了 解，还要进行辩证的眼光看问题。对一些经常出现的问题要及时的沟 通。没有调查就没有发言权，及时给你机会也不要信口开河，为了发 言而发言。我们做工作不是给领导看的，而是要有所收获。不要拿着 公司的资源给自己谋利益。 3、提高工作效率。 建议改进的方法:有些事情我们不能的干一件说一件，好多事情 是可以归结成一类的，要尽量归结成一个制度或是流程，避免重复。 比如我们对一些代理商的政策，我们销售部门都执行好几个月了，财 务竟让不知道该政策，弄得我们的信誉受到很大的打击，我们的一些