人事行政部主要职责

人事行政部主要职责涵盖以下几点：1. 招聘与录用：负责企业招聘计划的制定和执行，招聘合适的员工，并负责面试、录用及相关信息的管理。2. 员工入职与离职：负责新员工的入职手续办理，包括签订劳动合同、办理