人力资源管理法律风险与防范管理手册

人力资源管理法律风险与防范管理手册第一节 劳动合同管理录用条件（相关法律条例）劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。用人单位在招用人员时，出