工作总结书写规范

工作总结书写标准 　总结报告是非常实用的管理方法。它是企业提高管理水平，不断改良、提高各项工作质量的重要途径;也是企业加强知识管理、降低学习本钱、减少低水平重复的重要举措。总结报告的书写能力更是一个

工作总结书写标准 总结报告是非常实用的管理方法。它是企业提高管理水平，不 断改良、提高各项工作质量的重要途径;也是企业加强知识管理、降 低学习本钱、减少低水平重复的重要举措。总结报告的书写能力更 是一个员工知识水平、综合素质的直接表达。没有总结，就没有进 步，没有系统、深刻的总结，就不要有质的进步。以下是OK为您搜 集的总结报告书写八条原那么，希望对大家有所帮助。 作为一个职业人，要清晰总结报告不仅是个人工作的总结，更 是同领导、同事沟通、交流的重要载体，因此无论是总结报告的内 容，还是内容表现形式都格外重要。我个人认为，在书写总结报告 时，应本着如下原那么。 1、书写态度要“诚”。态度决定一切，写总结报告也是一样。 没有好态度，写不出深刻的总结报告。很多人将写总结报告看成是 应付领导，没有方法的事情。这是大错特多。对工作进行总结，是 对自己劳动成果的尊重，是对自己负责的表现。只有在不断总结 中，反思自己的缺乏，才能不断提高自己的水平。也只有不断总 结，才能提高自己的总结能力。一流的人才都是善于总结的人。所 以一定要以诚恳的态度来写总结报告，以虔诚之心来写总结报告， 这是写好总结报告的前提。 2、报告概要要“明”。报告的概要很重要，对整个总结报告起 画龙点睛，提纲挈领的作用。大领导时间有限，有时很难静下心 来，仔细阅读整篇总结报告。他们往往仅仅看看总结报告的要点。 因此，概要能否非常明确地概括整个总结报告的核心内容就显得非 常关键。 提炼总结报告的概要很有讲究。首先要明确总结报告是给谁看