2024年人事的主要工作职责（二篇）

2024年人事的主要工作职责1.招聘管理，根据年度人力资源规划，制定本项目公司年度招聘计划并执行落实。2.根据年度人力资源规划，制定年度培训计划并上报审核，根据人才培养需求，制定本项目公司专项培训方案