小组量化考核细则范文（二篇）

小组量化考核细则范文一、绩效目标设定1.明确任务目标：根据各小组成员的职责和岗位要求，制定明确的任务目标，并与小组成员共同讨论确定。2.量化目标：将任务目标转化为具体的量化指标，以便对绩效进行有效衡量