广告宣传部绩效考核指标

广告宣传部绩效考核指标广告宣传部负责人绩效考核指标1、广告宣传部负责人KPI指标表指标编 号KPIKPI说明权重(100%)计算方法信息来源考核目的1季度工作评价季度工作完成情况，包括数量、质量、效率

广告宣传部绩效考核指标 广告宣传部负责人绩效考核指标 1、广告宣传部负责人KPI指标表 权重 指标 考核目的 信息来源 KPI KPI说明 (100% 计算方法 编号 ) 季度工作完成情况，包括数 对计划工作的总结与分析，对下阶段工作的 本岗位提交 季度绩效考 1 季度工作评价 量、质量、效率、效果等方 35 设想与计划 报告 核表 面的综合评价 对股份公司总部各种广告、 加强对公关项目的管理和控制，提高公关项 广告项目策划实施 季度绩效考 项目分析 2 公关项目的策划、组织和实 25 目质量 效果 核表 施的科学性和有效性 股份公司广告品的设计质 季度绩效考 加强对广告品质量的管理和成本的控制 财务统计 3 广告宣传品制作 20 量、制作质量与成本 核表 相关部门评 提高内部服务质量，加强内部信息沟通与协 人力资源部 4 内部满意度 见部门满意度调查表 20 价，人力资 作 源部汇总