职业卫生基础管理例文精华版文档8篇：劳动保护用品管理制度

职业卫生基础管理例文精华版文档8篇：劳动保护用品管理制度劳动保护用品管理制度1目的1.1为确保员工在生产中的安全与身心健康,合理搭载个人防护用品,根据国家有关法规和标准,制定本制度.1.2本制度规

专业职文档，格式可自由下载编辑，欢迎下载！ word 职业卫生基础管理例文精华版文档8篇：劳动保 护用品管理制度 劳动保护用品管理制度 1目的 1.1为确保员工在生产中的安全与身心健康,合理搭载个人防护用品,根 据国家有关法规和标准,制定本制度. 1.2本制度规定了劳动防护用品派发原则及管理建议. 2范围 本制度适用于于公司内各车间,职能部室及员工. 3总则 3.1现场作业人员在正常作业过程中,必须规范佩戴和采用本岗位规定的 各类特种防护用品,严禁无故不采用劳动防护用品. 3.2特种劳动防护用品每次采用前要由使用者展开安全防水性能检查,辨 认出其不具备规定的安全,职业防水性能时,使用者应当及时向安技部明 确提出更改,严禁稳步采用. 3.3对于碰触粉尘,噪声,毒物,高温,射线,电磁辐射等职业病危害,或者可 能将出现窒息,起重机危害,高空掉落,刺及划伤,酸碱烧伤等危险的作业 场所,各车间必须重点强化员工个人劳动防护用品的采用监督和管理,以 确保员工的安全和身心健康. 3.4在生产设备损坏或失灵时可能将出现有害有毒气体外泄的作业场所, 各车间应当在现场显眼部位置放所需的杀毒护具,以供应急采用. 4职责 4.1生产管理部就是劳动防护用品的主管部门,负责管理制订月采购计 划,修改劳动防护用品派发标准和质量标准,负责管理监督劳保用品的搭 载和采用. 4.2采购部根据生产管理部制订的劳动防护用品采购计划和质量标准,负