公司绩效考核制度培训资料
公司绩效考核制度如果客观绩效指标不容易获得或经费不允许,一个简单的方法就是采用上级提名。.确定效标样本根据工作岗位的要求,在从事某类岗位工作的绩效优秀和绩效一般的员工中,随机抽取 一定数量的人员进行调
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