人力资源管理角色的转变

人力资源管理角色的转变 　　组织竞争环境的日趋复杂与激变带来了组织方式的变革,并不断推动着企业资源管理职能与角色的转型。伴随职能形态的演化,人力资源管理角色经历了多个阶段的开展，这是的人力资源管理角色