积分制管理的优缺点

积分制管理的优缺点 一、增加了制度的执行力 制度执行力是世界性的一个管理难题。它是中的一个瓶颈，也是各行各业面临的管理困惑。现在在一个企业，员工如果违反了制度不敢随意扣钱，但不扣钱又使制度没有了