关于人事下半年计划

关于人事下半年计划 关于人事下半年计划篇1　　一、人员招聘　　1、思路分析　　(1)是公司成立的第四年，也将是快速发展的一年，人力发展将迅速增加，并逐步到位。　　(2)利用公司的招聘、薪酬政策和春节后