微软五大经典经营之道 管理资料

微软五大经典经营之道 管理资料 　　公司支持人人平等 　　资深人员基本上没有“特权”，依然要自己回电子邮件，自己倒咖啡，自己找停车位，每个人的办公室基本上都一样大， 　　也就是说，任何人可以找任何人谈