收银员新考核制度

大商中百店收银员考核方案一、考核目的：客观、公正地衡量员工工作绩效，充分调动其工作积极性，从而为员工的工资、岗位调整、集团公司级的优秀人才选拔提供依据。二、考核范围：全体收银员三、考核内容：对收银员的