区组织部自身建设调研报告

区组织部自身建立调研报告 区组织部自身建立调研报告 　　在人们素养不断提高的今天，越来越多人会去使用报告，报告具有语言陈述性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗？以下是为大家收集的区组织部自身建立

区组织部自身建立调研报告 区组织部自身建立调研报告 在人们素养不断提高的今天，越来越多人会去使用报告，报告 具有语言陈述性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗？以 下是为大家收集的区组织部自身建立调研报告，供大家参考借鉴， 希望可以帮助到有需要的朋友。 组织部门的自身建立是一项常抓不懈的工作，也是一个常议常 新的重大课题。组织部门作为 党委管干部、管 党员、管人才的重 要职能部门，其工作的优劣关系着 党的各项工作的好坏，是 党的 工作的重要组成部分。在经济、社会飞速开展的今天，如何来加强 组织部门自身建立，持续保持组织工作的先进性和战斗力，努力把 组织部门建立成为 党委信赖、群众满意的 党员之家、干部之家、 知识分子之家，是我们组工干部值得思考和探索的问题。 在先进性教育活动过程中，区委组织部通过召开座谈会、发放 征求意见表、 网上征集等方式，在全区范围内广泛征求机关干部和 广阔群众的意见和建议，全面了解我区组织部门在广阔干群中的形 象。共收集了意见建议67条，经过 归纳后共有4类6条。在这些 调查中，广阔干部和人民群众对我区组织部门的满意率为96%。 从调查情况看，绝大部分干部群众对我部的工作给予了肯定， 认为组织部门 党性坚强、形象正派、作风严谨、综合素质较高。建 区五年来，组织部门为我区培养和选拔了一大批优秀的干部、人 才，在基层 党组织建立、干部人事制度改革等方面取得了一定的 ，为全面推进我区跨越式开展做出了应有的奉献。在肯定成绩的同 时，他们也积极为组织工作会诊把脉，真心诚意地指出了我们存在 的一些问题和缺乏，主要有以下几个方面：