企业培训定位的再思考从培训到学习

企业培训定位的再思考:从培训到学习　　　　【摘 要】 本文阐释了培训与学习概念的区别，指出现有企业培训模式存在的弊端，认为要从根本上改革企业的培训观念，使企业变被动培训为员工的主动学习。第一，企业要做