常用绩效考核方式对比分析
常用绩效考核方式对比分析绩效考核是绩效管理的关键环节,它通过系统的方法、原理来评定和测量员 工或组织的工作行为和工作效果,是企业管理者与员工之间进行管理沟通的一项 重要活动,只有运用合理的方法对员工进
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